76net必赢官网教育实习指导教师工作职责

1、校内实习阶段，指导教师要加强员工试讲或技能培训，帮助员工掌握所学基本理论，提高员工实践动手和操作能力，及时做好记录，对员工的综合表现作出考核和成绩评定。

试讲或技能训练开始前，指导教师组织员工召开小组组会，熟悉了解实习小组每位员工的基本情况，确定小组长，制定填写《实习指导教师工作计划》。指导员工拟定试讲或实习前的技能训练方案，认真指导员工进行备课、编写教案、试讲等技能训练，填写实习手册。指导教师指导每位员工试讲不少于2课时。

2、校外实习阶段，进入实习学校前，指导教师要帮助院部做好员工实习纪律教育，提高员工实习组织纪律和安全意识。

校外实习期间，指导教师要通过电话、网络等方式，加强对所指导的分散实习员工的检查以及与实习学校的沟通，及时掌握员工在实习学校的情况，督促员工遵守实习单位纪律，完成各项实习任务。

3、返校总结阶段，指导教师要组织员工召开实习经验交流会，要求每位员工试讲1节课。指导员工认真撰写调研报告，完善实习手册，搜集整理实习生实习材料（实习生实习手册、教案、听课记录、授课光盘，实习鉴定表、实习终评表），评定实习成绩，撰写《教育实习工作总结》。

4、实习指导教师认真填写《76net必赢官网教育实习校内指导教师工作手册》。